Le réseau des associations de Communes forestières regroupe des collectivités ou leurs groupements ayant sur leur territoire une forêt publique, ou intéressées par l’espace forestier et la filière bois. Organisé en associations départementales, fédérées aux niveaux régional et national, il constitue un acteur reconnu des politiques forestières et du développement territorial. Les Communes forestières Auvergne-Rhône-Alpes s’appuient sur un réseau de 11 associations départementales, membres d’une Union régionale, et comptant près de 1 000 adhérents. 
 
Les principales missions du réseau des Communes forestières sont : 
Fédérer et défendre les intérêts des collectivités auprès des pouvoirs publics et des partenaires de la filière forêt-bois ; 
Conseiller et sensibiliser sur les enjeux liés à la gestion des forêts communales, l’aménagement du territoire, la maîtrise d’ouvrage et la sécurité ; 
Accompagner la réalisation de projets, en apportant un appui méthodologique, technique et financier grâce à une équipe pluridisciplinaire ; 
Former élus et salariés des collectivités, et les informer régulièrement. 
 
Dans le cadre d’une réorganisation interne, l’Union régionale des Communes forestières Auvergne-Rhône-Alpes recrute sa directrice ou son directeur. Ses fonctions s’étendent au groupement d’employeurs « Appuis Communes forestières » constitué avec le niveau départemental. Union régionale et groupement emploient actuellement 19 personnes, avec un budget annuel d’environ 1 million d’euros, et diverses conventions de partenariat. La direction se fera sous la responsabilité des Présidents, et du Conseil d’administration commun à l’Union régionale et au groupement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec un Directeur adjoint, notamment en charge de la coordination technique des projets et une Directrice RH et administrative.


Contrat : CDI 
Statut cadre 
Poste à temps plein, forfait 218 jours 
Lieu de travail : Chambéry (73)  
Déplacements fréquents en région et réguliers en France, avec véhicule de service (permis B indispensable) 
Rémunération : 4 500€ brut mensuel, à discuter selon expérience 
Prise de poste souhaitée : à partir de janvier 2026 
Tickets restaurant, mutuelle.  
Primes et avantages évolutifs avec l’ancienneté 
  Intéressé·e par cette mission de direction ? 
Merci d’envoyer votre CV, accompagné de vos réponses écrites aux questions suivantes (en remplacement de la lettre de motivation, en une à deux pages) : 
Quelle est votre vision du rôle d’un·e Directeur·trice dans une structure associative comme la nôtre ? 
Quels leviers proposeriez-vous pour renforcer la visibilité et l’influence des Communes forestières AURA auprès des élus et partenaires ? 
Quelle est, selon vous, la place des Communes forestières dans les enjeux actuels de transition écologique et d’aménagement du territoire ? 
Date limite de candidature : 30 novembre 2025 
Envoi des candidatures à : rh.aura@communesforestieres.org 
Pièces attendues : CV + réponses aux questions ci-dessus (format PDF). 

Pour plus d'informations sur le poste